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卓越绩效,为企业插上腾飞翅膀—恩捷为质量管理迈入高质量发展阶段!
发布:原创 发布时间: 2019-11-06 阅读:792

党的十九大提出,我国社会主义进入新时代,我国经济已从高速增长阶段转向高质量发展阶段,要建设现代化经济体系,必须坚持质量第一、效益优先,以供给侧结构性改革为主线,推动经济发展质量变革、效率变革、动力变革,提高全要素生产率。

 

为学习、运用卓越绩效管理模式,树立先进的经营发展理念,提升企业质量管理水平和经营绩效,促进企业高质量发展,11月4日,珠海188金宝搏科技有限公司(以下简称“珠海恩捷”)举办第一期卓越绩效管理培训大会。会议由总经理顾挺主持,邀请刘继云经济学博士、管理科学与工程博士教授、硕士生导师、东莞理工学院经济管理学院院长担任主讲,珠海恩捷中高层管理全体人员参加学习。会议围绕“高质量发展背景、卓越绩效管理模式、质量分级认证工作、卓越绩效管理模式应用”四大版块展开。

 

卓越绩效管理模式

 

刘继云博士就卓越绩效管理模式的标准、含义、管理结构、标准框架、评价方法等做详细讲解,并结合多项实际案例给出急需关注的问题、思考点和方法。珠海恩捷中高管理层也就建立质量管理的改进系统及企业如何实施卓越绩效模式等内容畅谈看法。

 

质量管理体系升级版分级认证

此次分级认证的培训重点还聚焦在 “分级认证标准制定”、“ 分级认证的审核”、“ 交流平台的搭建”以及“分级认证的效果”等方面。珠海恩捷现已将传统“质量、环境、职业健康”管理体系理念上升到“新材料行业组织质量管理体系升级版”高度。本次学习,不仅强化中高管理层对分级认证的认识,也为后续开展分级认证工作打好坚实基础。

珠海恩捷一直拥有积极向上和追求卓越的队伍,通过此次会议将更深入运用《卓越绩效评价准则》,并以分级认证活动为载体,有力推动企业战略管理、知识管理、信息化技术和风险管理、科技创新管理、绩效管理等方面的管理思路。借力卓越绩效管理内容的有效落地,珠海恩捷将打造成为质量管理标杆企业,成为新材料行业示范企业,并向中国质量奖,这枚国家质量领域的最高政府性荣誉奖项冲刺!

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